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   昆明拓展訓(xùn)練公司的實力在同行業(yè)里如何？云南拓展訓(xùn)練公司介紹到企業(yè)客戶中心價值即企業(yè)客戶感知價值,是企業(yè)客戶的主觀感受,它由企業(yè)決議,而非訓(xùn)練公司決議。因此原封不動的訓(xùn)練現(xiàn)已不能滿足日益改變的年代中小企業(yè)對訓(xùn)練的需求的改變，也正以為此體驗式主導(dǎo)共同的價值觀無疑為中國訓(xùn)練提供了一個典型樣本，云南拓展訓(xùn)練公司哪家好？

   業(yè)界專家指出，訓(xùn)練機構(gòu)要從底子上解決企業(yè)問題，只單單停留在訓(xùn)練項目自身，或許是以一套路形式的訓(xùn)練，那么，這個職業(yè)也就到了落寞的時候，相反要是能以提高客戶中心價值為底子，深層次的挖掘客戶需求，在訓(xùn)練中注入理念，企業(yè)訓(xùn)練效果越來越顯著，那么這個職業(yè)將持續(xù)發(fā)展。訓(xùn)練公司要深層次的發(fā)掘客戶的需求，要透過現(xiàn)象看到實質(zhì)，實質(zhì)和淺表的知道是完全不等同的。

   你看到的是現(xiàn)象，他看到的是工作背后的實質(zhì)，這導(dǎo)致對事物認知層次不同，這種精力具有極大的能量。訓(xùn)練缺少中心價值觀，就像看病不對癥下藥一樣，好藥未必治得了所有病。比方拓寬訓(xùn)練對國人來說就是如此。中國和外國人文明不一樣，病癥不一樣，這種藥方未必能治本。

   每一次云南拓展訓(xùn)練后都有說不完的感受，道不完的感動。這次拓寬，不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練，而是一種文明、一種精力、一種理念的浸透。昆明拓展訓(xùn)練只有銳意進取,與時俱進,并把自己的全部與團隊融入在一起,才能使咱們團隊在劇烈的市場競爭中永久立于不敗之地。